マッチング社長との交信が再開されましたので、
履歴書・職歴書 作って送ってみた。
私の職歴が、加点になるのか、大した事やってないスルースキルなのかわかりません。
ゼネコンと規模が全然ちゃうだろうし。
履歴書がさ、
スパっと育児期間が空白（数字が飛ぶ）になるんだよね。
父親側にはない空白だと思うとモヤっとイラッともする。
育児奮闘とか、24ｈ奉仕活動とか、社会的貢献期間とか書けばよかったのか。
もう一方のエージェントさんは
４人目になったとお知らせが来て、もう申し訳ないんで、退会した。
１か月で４人ってな・・・
今、就職エージェントって流行っている（という事になっている）が、
どういった方がなるのでしょうか。
リクナビに就職したら、たまたま配属されたって方々？
一度は工場ラインやるとか、売り場で売り子するとか、そういう感じかしら。
にしても
毎日大量にくるメールは止まるのでしょうか。
好きなCM。
『地図に残る仕事』って文言もかっこいい。音楽もいい。
建築界 勝ち組の方々ですな。
これからも日本建築の牽引をお願いします。
下支えできるスタッフの雇用などいかがですか、やや年くってますが。
